カフェが月曜日からオープン．通常営業から５日目の今日は，みんなでミーティングを
行った．お客さんがたくさん来て下さることもさることながら，カフェはメンバーに
とって自分を知り，自分を成長させるための大事な場所なので，何よりミーティングが
大事になる．それぞれ出来なかったことで落ち込んだり，緊張することで逆に乗り切れたりと
一人ずつ目のつけどころも感じ方も異なる．
スキルが高いことではなく，自分のよい点もそうでないところも，気づいては時間を
かけて伸ばしたり変えていく努力を惜しまない事への賞賛が「それいゆ」の特徴だ．
苦しいから避けることもあるが，苦しいから一人でなく人と一緒に乗り切っていく．
多分，その方がずっと面倒だ．でも面倒なことだからこそやっていこう．メンバーが
変わるたびにそうした同じ話しを何度もする．出来るかどうかではなく，やろうとして
いるかどうかの姿勢が問われる．
スタッフもぎりぎりのなかで自分のことをみる．
「それいゆ」ではごまかしがきかない．メンバーに対して話すことは，自分にも
問われていることだ．だから丁寧に言葉をさがす．
写真はカフェのなかにオープンした「A-nail」さんのサンプル．美しいものは，人の
心をなごませてくれます．
